HR Software Studie 2024/25

SoftTrend Studie 302 - HR Software Studie 2024/25:
HR Software - Marktübersicht der HR-Systeme in Deutschland, Österreich und der Schweiz

Im Rahmen der SoftTrend Studie HR-Software 2024/25 hat das Hamburger Marktforschungs- und Beratungsunternehmen SoftSelect eine Untersuchung von 115 HR-Lösungen durchgeführt, die von 90 verschiedenen Anbietern bereitgestellt wurden. Die Studie beleuchtet die aktuellen Trends und Entwicklungen auf dem Markt, die für eine fortschrittliche und zukunftsorientierte Personalverwaltung relevant sind. Die Untersuchung berücksichtigte sowohl umfassende HR-Suites als auch Anbieter, die sich auf einzelne Disziplinen spezialisiert haben. Die Themen im Einzelnen:

• Personalabrechnung (Payroll)
• Personalmanagement / Personalverwaltung
• Bewerbermanagement / Recruiting
• Personalentwicklung / Talent Management / E-Learning
• Skill- und Kompetenzmanagement / Performance Management
• Personalcontrolling
• digitale Personalakte
• HR Outsourcing

Mit der SoftTrend Studie 302 – HR Software 2024/25 bietet SoftSelect GmbH Unternehmen eine fundierte Entscheidungshilfe und zeigt aktuelle Trends und Entwicklungen im Personalwesen auf. In dieser Studie zeigen wir Ihnen, welche Funktionen zum Standartrepertoire eines HR-Systems gehören sollten und welche noch wenig verbreitet sind, dessen Anwendung aber trotzdem nachhaltige Vorteile für das Tagesgeschäft bringen kann.
 

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Die über 270 Seiten starke HR-Studie erscheint im September 2024 und kann für 150,- Euro zuzüglich Versand- /Bereitstellungskosten und Mehrwertsteuer unter folgendem Link bestellt werden:

HR-Studie 2024/25 bestellen

Erscheinungsdatum: 08.08.2024
Format: Portable Document Format (PDF)
Umfang: 300 Seiten
Preis: 150 Euro zuzüglich Mehrwertsteuer und einer Bereitstellungspauschale von 5,- Euro

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Schlagwörter

Zeitwirtschaft Personalsoftware Personalplanung Personalmanagement Personalentwicklung Personaleinsatzplanung Personalabrechnung Personal-Controlling payroll Human Resources

 

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