SoftTrend IT News / Artikel Human Resources

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(09.09.2013)

Tags: Human Resources E-Learning

Die time4you GmbH stellt auf der Zukunft Personal ihre hochwertigen HR-Lösungen auf Basis der IBT® SERVER-Software vor, die professionelle Lösung für E-Learning, Personalentwicklung und Weiterbildung bietet. Besucher erhalten kompetente Beratung und lernen Best Practice-Fallstudien aus der Versicherungswirtschaft und dem Bankwesen, aus Telekommunikation, Handel und Dienstleistungen sowie der Industrie kennen.

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(09.09.2013)

Tags: Zukunft Personal Recruiting Human Resources Bewerbermanagement

Die Bedeutung der Personalstrategie sowie der Mitarbeiter- und Organisationsentwicklung in den Unternehmen wird künftig noch höheren Stellenwert erfahren.Schwerpunkte des perbit-Messeauftrittes bilden die Themen Demografiemanagement, Performancemanagement sowie HR-Prozessautomatisierung.

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HS stellt Personalmanagementl&ouml;sungen f&uuml;r Mittelst&auml;ndler vor (09.09.2013)

Tags: Zukunft Personal Human Resources Digitale Personalakte

HS - Hamburger Software zeigt Arbeitgebern, wie sie mit der Digitalen Personalakte ihre Personalverwaltung optimieren können. Des Weiteren präsentiert der ERP-Spezialist Software zur strukturierten Durchführung von Mitarbeitergesprächen sowie eine Lösung für den Versand von Verdienstabrechnungen per De-Mail.

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Exact auf der Zukunft Personal: Individuelle Lohntyp-Analyse in nur 15 Minuten (09.09.2013)

Tags: Zukunft Personal Personalabrechnung Human Resources

Auf der Zukunft Personal analysiert Exact Software Deutschland innerhalb von nur 15 Minuten die aktuelle Abrechnungssituation eines Unternehmens und definiert den Lohntyp. Ressourcen- und Kostenvorteile durch Online-Lohnabrechnung und Lohn-Outsourcing sind weitere Messeschwerpunkte.

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(13.08.2013)

Tags: Talent Management Human Resources

umantis Talent Management mit Responsive Webdesign-Technologie. Die Software passt sich an die aktuelle Auflösung an – ob auf PC, Tablet oder Smartphone. Entscheidender Vorteil: Regelmäßige Updates wie bei Apps sind nicht erforderlich.

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(10.07.2013)

Tags: Human Resources Cloud Computing

Der internationale IT-Dienstleister und Hersteller Web-basierter Enterprise Software Ramco Systems erweitert sein Cloud Solutions Portfolio um die Human Capital Management Lösung Ramco HCM on Cloud. Die Komplettlösung, die bereits als OnPremise-Version in zahlreichen mittelständischen und großen Unternehmen erfolgreich zum Einsatz kommt, bildet u.a. mit den Modulen Workforce Management, Recruitment, Talent Management, Personalentwicklung, Personaleinsatzplanung sowie Payroll und Vergütung sämtliche Prozesse innerhalb des Mitarbeiter Lifecycles durchgängig ab.

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(10.07.2013)

Tags: Personalentwicklung Human Resources

Die Weiterbildung der Versicherungsvermittler in Deutschland ändert sich grundlegend. Unter dem Motto „gut beraten“ verfolgt eine aktuelle Initiative der Verbände der Versicherungswirtschaft das Ziel, die qualitativ hochwertige Beratung der Kunden durch eine verstärkte Professionalisierung der Weiterbildung langfristig zu sichern.

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(10.06.2013)

Tags: Software Personalmanagement Human Resources

Unter dem Motto „30 Jahre perbit – Werte verbinden“ feiert die perbit Software GmbH das ganze Jahr über mit zahlreichen Aktionen und Events gemeinsam mit Wegbegleitern, Kunden und Geschäftspartnern ihr 30-jähriges Bestehen. Auf einer eigens eingerichteten Jubiläums-Website werden alle Informationen und Beiträge rund um das perbit Firmenjubiläum veröffentlicht. Interessante Einblicke in die über drei Jahrzehnte gewachsene Beziehung zwischen HR und IT sind dabei garantiert.

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(30.04.2013)

Tags: Human Resources HCM Demographie

Wie demografiefest sind deutsche Unternehmen? Dieser Frage geht die perbit Software GmbH im Rahmen ihrer aktuellen Studie nach. Personal- und Demografieverantwortliche sind herzlich eingeladen, sich bis zum 20. Mai 2013 an der Online-Befragung zu beteiligen.

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(05.04.2013)

Tags: Personalsoftware Personalmanagement Human Resources

Zielvereinbarungen und Beurteilungen sind effektive, aber auch anspruchsvoll zu handelnde Instrumente der Personalentwicklung und –führung. Umso besser, wenn der gesamte Prozess transparent nachvollziehbar über eine komfortable Software abgebildet werden kann.

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(21.03.2013)

Tags: Talent Management Netzwerk Human Resources

Soziale Netzwerke sind aus dem täglichen Leben nicht mehr wegzudenken. Allein Facebook zählt über eine Milliarde Nutzer.„Social“ – also Teil einer Online Community – zu sein, hat die Kommunikation nachhaltig verändert. ...

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Human Resources Software Studie 2013 - Anbieter im Vergleich (12.03.2013)

Tags: Personalsoftware Human Resources HRM

HR Cloud Computing Software für Recruiting und Talent Management im Vormarsch. Der Markt für Human Resources Software befindet sich im Wandel.

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Performancemanagement: Zielvereinbarungen und Beurteilungen mit System (10.01.2013)

Tags: Human Resources Controlling

Regelmäßig zum Jahreswechsel ziehen Vorgesetzte und Mitarbeiter in Ziel- und Beurteilungsgesprächen gemeinsam Bilanz: Aufgaben und Ergebnisse werden in der Rückschau bewertet, die nächsten Entwicklungsschritte festgelegt.

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(07.12.2012)

Tags: Personalmanagement Human Resources ERP

Die UNIT4 Business Software GmbH, ein führender Anbieter von Unternehmenslösungen, erweitert ihr Portfolio im Bereich Human Resources mit der Übernahme der adata Software GmbH. Die Produkte von adata ergänzen ab sofort die ERP- und Finanzlösungen von UNIT4 um Funktionen für das Personalmanagement. Das erweiterte Produktportfolio wird mehr als 1.200 Kunden im deutschsprachigen Raum dabei unterstützen, ihre HR-Prozesse effizienter zu gestalten.

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Elektronische Lohnsteuerkarte: Softwarehersteller HS startet Anfang 2013 ELStAM-Testphase mit Pilotkunden (30.11.2012)

Tags: Personalmeldung Personalie Human Resources

Das neue Verfahren zum elektronischen Abruf der Steuerabzugsmerkmale (ELStAM) löst zum 1. Januar 2013 die bisherige Lohnsteuerkarte ab. Eine Pflicht zur Nutzung von ELStAM besteht für Arbeitgeber jedoch erst ab der letzten Abrechnung im Kalenderjahr 2013. Personalsoftwarehersteller HS - Hamburger Software (HS) wird den Einführungszeitraum für Verfahrenstests und zur Vorbereitung seiner Kunden nutzen.

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Work-Life-Balance wichtig im Kampf um Talente (12.11.2012)

Tags: Talent Management Human Resources

Rund 40 Prozent der deutschen Unternehmen beurteilen die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter als unausgewogen. Im weltweiten Vergleich ist dieser Wert beim Kampf um die besten Talente ein gravierender Nachteil, stellt eine neue Studie fest.

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(12.11.2012)

Tags: Mobiler Zugriff iPad Human Resources

Infor EAM Mobile versorgt mobile Mitarbeiter mit Echtzeitinformationen und ermöglicht effizienteres und produktiveres Arbeiten.Ab sofort steht Anwendern von Infor EAM die mobile Applikation Infor EAM Mobile für das Apple iPad zur Verfügung. Die Lösung liefert exakte Echtzeitinformationen und lässt damit das Instandhaltungspersonal unterwegs effizienter und effektiver arbeiten.

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SAP bringt Nachhaltigkeit in die Cloud (12.11.2012)

Tags: Human Resources ERP Cloud Computing

Neue Cloud-Lösungen helfen Fertigungsunternehmen bei Einhaltung von Umwelt- und Sicherheitsstandards
SAP bietet ab sofort zwei neue Cloud-basierte Nachhaltigkeitslösungen für die Fertigungsindustrie: SAP Product Stewardship Network und SAP EHS Regulatory Documentation OnDemand. Beide Lösungen helfen Kunden dabei, die Sicherheit ihrer Produkte und die Einhaltung komplexer und vielfältiger Umweltauflagen zu gewährleisten und so eine Grundlage für nachhaltiges Wachstum zu schaffen.

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(15.10.2012)

Tags: Personaleinsatzplanung Human Resources

Verbesserte Mobilität, weiterentwickeltes Interface und industriespezifische Module ermöglichen eine effizientere Arbeitsorganisation in Unternehmen.

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(14.09.2012)

Tags: Human Resources Zukunft Personal

Seit 1973 entwickelt HANSALOG personalwirtschaftliche Software. Das Portfolio umfasst die Entgeltabrechnung für alle Branchen und Tarife, das Personalmanagement vom Stellenplan über die Bewerberverwaltung bis zur digitalen Personalakte sowie die komfortable Reisekostenabrechnung.

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SoftSelect auf der Messe Zukunft Personal (13.09.2012)

Tags: HCM HRM Human Resources Messe Zukunft Personal

Auch in diesem Jahr wird das SoftSelect Beraterteam auf der Zukunft Personal vertreten sein. Die wichstigste Branchenmesse für den HR-Bereich findet vom 25.- 27.09.2012 in den Messehallen in Köln statt.

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(12.09.2012)

Tags: Prozessoptimierung Mobiler Zugriff Human Resources Hannover Messe

Aktuelle Innovationen und Trends softwaregestützter Personalarbeit beleuchtet die perbit Software GmbH auf der Zukunft Personal, die vom 25. bis 27. September 2012 in Köln stattfindet. Starke Akzente setzt der Messeauftritt mit den beiden Topthemen HR-Prozessautomatisierung sowie Mobile HR.

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Persis auf der Zukunft Personal 2012 (17.09.2012)

Tags: Zukunft Personal Human Resources

Die Persis GmbH präsentiert sich auch dieses Jahr wieder auf der Messe Zukunft Personal 2012 in Köln.
Dieses Jahr mit den Ausstellungsschwerpunkten Mobile Recruitment, Employee Selfservice für das Ausbildungsmanagement, Aktives Recruitment über Social Media und dem Kompetenzmanagement.

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(18.07.2012)

Tags: Personalverwaltung Human Resources HRM

Der HR-Software-Spezialist Christian Seifert, Produktmanager beim Hersteller HS - Hamburger Software, gibt in einem Whitepaper Tipps und Empfehlungen rund um die Einführung und den Einsatz einer digitalen Personalakte.

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Partner beim Personalmanagementkongress 2012 perbit Software GmbH (12.06.2012)

Tags: Software Personalmanagement Messe Human Resources

Auch 2012 wird die perbit Software GmbH wieder beim Personalmanagementkongress vertreten sein, der am 21. und 22. Juni in Berlin stattfindet. Der Bundesverband für Personalmanager (BPM) und das Magazin Human Resources Manager richten das Event im dritten Jahr aus. Nach dem großen Erfolg der beiden ersten Kongresse rechnen die Veranstalter wieder mit rund 1.500 Teilnehmern bei Deutschlands größter Fachtagung für Human Resources.

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