Resultate für den Schwerpunkt Dienstleistung
Es ergab 53 Ergebnisse zum Thema Dienstleistung
Unterteilt auf folgenden Bereiche
Anwenderberichte und Whitepapers (30 Ergebnisse)
SoftTrend IT News (23 Ergebnisse)
30 Anwenderberichte und Whitepapers Ergebnisse
Personalmanagement - Bewerben übers Web
Es sind vor allem zwei Faktoren, die das Internet zum langfristigen Leitmedium machen, dessen Gesetzmäßigkeiten sowohl auf die privaten als auch die beruflichen Aspekte der Alltagsgestaltung Einfluss nehmen. Neben der Geschwindigkeit, mit der das Internet Informationen zur Verfügung stellt und verbreitet ist es die Interaktivität, die auch das Schlagwort
vom Web 2.0 geprägt hat. Die Vernetzung von Menschen im Rahmen von sozialen Netzwerken wie XING, Wer-kennt-wen oder Facebook hat die
Zahl der möglichen Sozialkontakte und Kommunikationskanäle nahezu unüberschaubar gemacht. Dies wirkt sich unmittelbar auf den Wettbewerb bei der Rekrutierung neuer Mitarbeiter
aus. Bewerberinnen und Bewerber sind heutzutage extrem gut informiert und treten den Personalverantwortlichen in diesem Aspekt praktisch auf Augenhöhe gegenüber.
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Microsoft Dynamics AX 2012 - ERP der nächsten Generation
Microsoft Dynamics AX 2012 ist nicht nur die neueste Version eines erfolgreichen Produkts, sondern läutet zugleich einen Generationswechsel im Bereich Unternehmenssoftware ein – mit einem deutlichen Zuwachs an Funktionalitäten, einer völlig neuen Agilität und einer Benutzeroberfläche, die überzeugt und die Produktivität in Unternehmen fördert. Gleichzeitig setzt Microsoft Dynamics AX 2012 aber auch in Bezug auf Einfachheit einen neuen Maßstab.
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RLE International GmbH
Das facettenreiche Angebot an Entwicklungs-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen ermöglichte dem Engineering-Dienstleister RLE International GmbH ein schnelles Wachstum und den Aufbau mehrerer Standorte in Deutschland – eine besondere Herausforderung für Organisation und IT. Um den Überblick über die steigende Datenflut und die komplexer werdenden Prozesse zu behalten, entschied sich RLE für das ERP-System Agresso Business World.
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Königsteiner Services GmbH
Vor dem Umstieg auf die Softwarelösungen HCM4Recruitung undHCM4HumanCapital, hatte das Unternehmen bereits eine cloud-basierte Software im Einsatz, welche allerdings für die aktuellen,gestiegenen Anforderungen nicht mehr ausreichend war. Auftakt derSuche nach einer neuen Software Lösung war das klare Definiereninterner Bedürfnisse, eine intensive Anforderungsanalyse sowie dieAbleitung von Kann- und Muss-Kriterien. Das Ergebnis einesabschließenden Software-Vergleiches war HCM4all.
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Weil Personalentwicklung Unternehmensentwicklung ist.
Die international agierende Kanzlei Sonntag & Partner hat ein klares Bild davon, wie strategische
Unternehmensentwicklung aussieht. Als wichtigste Stellschraube wurde die konsequente,
professionelle Entwicklung der Mitarbeiter ausgemacht. Fehlte eigentlich nur noch
ein Tool, das die hohen Standards absichert und in handhabbare Prozesse überträgt.
Speziell zugeschnittene Beurteilungsbögen für unterschiedliche Mitarbeitergruppen. Beurteilungen
durch mehrere Vorgesetzte für denselben Zeitraum sowie detaillierte Selbsteinschätzungen der
Mitarbeiter.
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International einheitliches Baseline-System für Ingenieurdienstleistungen
Zivilisationen können sich nur entwickeln, wenn die Versorgung mit Energie und Wasser sichergestellt ist. Die Fichtner Gruppe leistet dazu einen entscheidenden Beitrag. Denn mit ihren Ingenieurs-, Beratungs- und IT-Dienstleistungen sorgt sie weltweit für funktionierende Infrastrukturen. Bei der eigenen IT vertraut Fichtner seit über zehn Jahren auf KUMAVISION. Gemeinsam führten sie jetzt ein international einheitliches Baseline-System auf der Softwareplattform Microsoft Dynamics NAV in Kombination mit der Branchen-lösung KUMAVISION project ein.
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Steigerung der Kundenzufriedenheit durch innovative ERP-Funktionen
Mit fast 50 Niederlassungen im norddeutschen Raum ist Reifen Helm eine feste Größe im Reifen- und Kfz-Service-Markt. Um den dynamischen Wachstumskurs der vergangenen Jahre fortzusetzen, führte das
Hamburger Familienunternehmen die ERP-Branchenlösung BSS.tire ein. Zur Steigerung der bereits sehr hohen Kundenzufriedenheit tragen dabei auch innovative Funktionen wie die erstmals implementierte Online-Terminvereinbarung oder die schnellere Angebotserstellung dank automatischer Übernahme von Arbeitswerten bei.
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Punktgenaues Personalmanagement mit cobra CRM
Manch ein Controller, Disponent oder Personalleiter großer süddeutscher Firmen wie Bosch, Daimler oder der LBBW hat auf seiner vorangegangenen Stellensuche der PeDiMa Süd einen Besuch abgestattet. Der Personaldienstleister vermittelt kaufmännische Fach- und Führungskräfte und gilt als kompetenter Partner für Unternehmen des Wirtschaftsstandortes Stuttgart. Bei der Suche nach dem passenden Kandidaten oder dem
passenden Unternehmen hilft die cobra CRM-Lösung.
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Adress- und Projektmanagement mit Cobra
Die sachs engineering GmbH wurde im Jahr 1998 von Dipl.-Ing. Wolfgang Sachs gegründet. Das Ingenieur-Unternehmen mit Stammsitz in Engen-Welschingen beschäftigt heute über 50 Ingenieure und gilt mit Niederlassungen in Berlin, Krakau, Belgrad und Teheran europaweit als Kompetenzzentrum in Sachen Ingenieurdienstleistungen. Neben der strukturierten Adress- und Kontaktverwaltung bildet cobra die Basis für verlässliches Projektmanagement mit effizienten Abläufen.
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Wallenius Wilhelmsen Logistics baut auf ERP von godesys
Jahrelang arbeitete die WWL mit einem AS/400-basierten ERP-System, das alle grundlegenden Anforderungen des Kerngeschäfts erfüllte. Die Software-Lizenz lief jedoch aus, ohne dass eine Möglichkeit zur verlängerten Nutzung der Software bestand. Unter massivem Zeitdruck musste sich das Unternehmen im ERP-Markt orientieren und einen kompetenten Partner sowie die passende Software finden. Ausschlaggebend für die Auftragsvergabe an godesys waren die Funktionalität des ERP-Systems, die vor geschlagene Umsetzung, die sich an dem engen Zeitfenster ausrichtete, die Kosten sowie die Chemie zwischen den beteiligten Unternehmen.
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Change Management unter Volllast
Pünktlich zum 1. Juli 2011 wechselte die Juwi Holding AG mit 45 Mitarbeitern auf Dy-namics AX. „Der pünktliche Start war für uns ein wichtiger Meilenstein. Wir haben damit bewiesen, dass wir den Fahrplan ein-halten. Das gab uns Rückenwind für die weitere Projektplanung“, betont Angelika Büker.
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Handel und Konsumenten verbinden
Beim Unternehmensstart war QUELLE in der glücklichen Lage, die IT-Infrastruktur ohne
Rücksicht auf Altlasten zu planen. Dafür mussten für die Suche nach der passenden Unternehmenssoftware wichtige Prozesse teilweise erst definiert werden. Anfang Juli 2011 feierte das Projektteam pünktlich die „Schlüsselübergabe“. Die QUELLE-Mitarbeiter sind vor allem von der Be-nutzerfreundlichkeit der Unternehmenssoft-ware angetan: Auf den jeweiligen Nutzer zugeschnittene Oberflächen – die sogenan-nten Role Tailored Clients – stellen nur jene Funktionen und Auswertungen zur Verfügung, die tatsächlich benötigt werden.
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Bewerbermanagement für besondere Anforderungen.
Ein Unternehmen, das gleichermaßen für Sicherheit wie für die dynamische Nutzung von
Marktchancen steht: Die GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung mbH mit Hauptsitz in
Stuttgart. Ihre spezielle Struktur als Organisation freiberuflicher Kfz-Sachverständiger prägt
auch Aufgaben des Personalmanagements. Was die Qualifikation der gesuchten Mitarbeiter und was die Bearbeitung der Prozesse über bundesweite Bürostandorte hinweg betrifft. Das HR-Management mit Persis hat sich optimal darauf eingestellt.
Das Persis Bewerbermanagement kommt bei der GTÜ seit 2008 zum Einsatz nachdem schon einige
Jahre Erfahrungen mit der Persis Personalverwaltung gesammelt wurden.
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Mit gezielten Informationen zu höherem Umsatz im Vertrieb der DFS
Die DFS Deutsche Flugsicherung GmbH ist ein bundeseigenes, privatrechtlich organisiertes Unternehmen mit 5.600 Mitarbeitern und sorgt für die sichere Abwicklung von jährlich rund 3 Millionen Flugbewegungen im deutschen Luftraum.
Das Unternehmen betreibt Kontrollzentralen
in Langen, Bremen, Karlsruhe und München und ist in den Kontrolltürmen der 16 internationalen
deutschen Flughäfen aktiv. Darüber hinaus erbringt die DFS weltweit Beratungs- und
Trainingsleistungen, entwickelt, vertreibt und implementiert Flugsicherungs-,Ortungs- und Navigationssysteme.
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Flexibel und optimal verknüpft: Telekom Technik setzt im Controlling auf arcplan
Bonn, 1995: Die Deutsche Bundespost wird privatisiert. Aus den Bereichen Telekommunikation
und Fernmeldedienst geht die Deutsche Telekom hervor. In den Folgejahren entwickelt sie
sich zu Europas größtem Telekommunikations-anbieter. Heute beschäftigt sie global rund
230.000 Mitarbeiter, davon etwa die Hälfte in Deutschland. Geht es um die Netzinfrastruktur hinsichtlich Planung, Bau und Betrieb, so fällt dies in das Ressort der Tochtergesellschaft
Deutsche Telekom Technik GmbH. Ihre Mitarbeiter betreuen 37 Millionen Mobilfunkkunden sowie 22 Millionen Festnetz- und 12 Millionen Breitbandanschlüsse.
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Top oder Flop? - Mit IT-Lösung Wertpapiererträge sichern
„Der Börsianer lebt von seinen Erfahrungen und Überlegungen und von seinem Spürsinn. Der Engländer
sagt: ‚My home is my castle’. Des Börsianers Devise ist: ‘My nose is my castle’“, so die Philosophie
des Finanzexperten und Börsen-Gurus André Kostolany. Wer sich beim Management seiner Anleihen,
Aktien und Fonds jedoch nicht nur auf seine Nase verlassen möchte, verfügt mit einer geeigneten
Softwarelösung über umfassende Auswertungsmöglichkeiten seines Wertpapier-Portfolios - gleich ob
es sich um einen komplexen und umfangreichen Bestand oder eher eine kleinere Anzahl von Wertpapieren
handelt. Wie sind die künftigen Zinserwartungen einzuschätzen? Wann geht welcher Betrag
ein? Wann ist ein Wertpapier endfällig? Für solche und ähnliche Fragen setzt die Debeka Bausparkasse
AG auf das Modul ISW-Wertpapierverwaltung der S+S SoftwarePartner GmbH.
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Personalentwicklung: als Säule des Geschäftsmodells
Das Servicecenter (Call-Center) der Gedikom ist Dienstleister im Healthcare-Bereich und hat
sich selbst das Ziel der Qualitätsführerschaft gegeben. Dass daraus innerhalb von nur sieben
Jahren ein Unternehmen mit 230 Mitarbeitern wuchs, spricht für sich. Eine zentrale Säule des
Geschäftsmodells, die Personalentwicklung, wurde nun mit Persis weiter optimiert.
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Hohe Transparenz in den Prozessen
REA Card ist einer der führenden Anbieter von Komplettlösungen für die Akzeptanz von ec- und Kreditkarten am Point-of-Sale. Das Leistungsspektrum reicht von der Entwicklung und Fertigung von Hard- und Software für den Kartenzahlungsverkehr bis hin zu sämtlichen Dienstleistungen für das bargeldlose Bezahlen. Mit der ECM-Suite ELOprofessional optimierte das Unternehmen u.a. das Vertragsmanagement mit über zwei Millionen Dokumenten. Zudem lassen sich jetzt komplexe Sachverhalte aufgrund der hohen Transparenz der Unternehmensprozesse schnell nachvollziehen.
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Evangelische Bank - Gewappnet für die Zukunft
Die Evangelische Bank ist ein genossenschaftlich
organisiertes, nachhaltiges
Kreditinstitut. In der größten
Kirchenbank Deutschlands betreuen
rund 460 Mitarbeiter etwa 19.000
institutionelle Kunden und 72.000
Privatkunden an zwölf Standorten.
Doch wie viele andere Arbeitgeber in
Deutschland steht der Finanzdienstleister
vor den Herausforderungen
älter werdender Belegschaften und
zunehmenden Schwierigkeiten bei der
Mitarbeitergewinnung.
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RIMOWA - Die Reisekostenabrechnung der Zukunft!
Vor der Einführung von Expensya nutzte Rimowa
ein traditionelles Verfahren für die Verwaltung der
Reisekostenabrechnungen. Die Mitarbeitenden
mussten die Geschäftsausgaben in eine
Excel-Datei eintragen und sie zusammen mit den
Belegen zur Validierung und Erstattung per E-Mail
an die Buchhaltung schicken. Häufige Fehler bei der
Dateneingabe, der zeitliche Aufwand oder an die
Finanzabteilung nicht weitergeleitete Rechnungen
zählten zu den Hauptproblemen des Unternehmens.
Auch die Erstattungs- und Validierungsprozesse
waren komplex und die Datenübermittlung
zwischen den Abteilungen so schwerfällig, dass die
Verwaltung der Reisekostenabrechnungen für alle
Beteiligten mühsam und zeitaufwändig war.
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Aufbau eines Unternehmensportals
Viele Anwenderunternehmen kennen sie noch aus der Vergangenheit: Die Intranets, anfangs nichts anderes als ein „schwarzes Brett“, das elektronisch allen Mitarbeitern eines Unternehmens zur Verfügung stand. Mittlerweile haben sich Intranets in Enterprise Portale gewandelt - mächtige, flexible und vielseitige Instrumente, die vom Informations-management bis hin zu Prozesslösungen, Datenanbindungen und Dokumentenmanagement keine Wünsche offen lassen.
Immer mehr Unternehmen merken, dass es sich lohnt, in Enterprise Portale zu investieren und planen entsprechende Projekte. Die Portaltechnologie entwickelt sich dabei ständig weiter.
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GESAMTE IT IN DER CLOUD - Raiffeisen Ostmünsterland eG arbeitet mit GWS-IaaS-Modell
Die Raiffeisen Ostmünsterland eG nutzt das Infrastructure as a Service (IaaS)-Modell der GWS Gesellschaft für Warenwirtschafts-Systeme mbH aus Münster. Und zwar als erste Genossenschaft in Deutschland. Die gesamte IT wird über virtuelle Server in der Cloud bereitgestellt – ein zukunftsweisendes Modell, das immer mehr Unternehmen
für sich entdecken. Denn dafür sprechen deutlich verringerte Hardware-Kosten, flexiblere IT-Nutzungsmöglichkeiten
und eine erhöhte Datensicherheit.
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ITyX HR SUCCESS CASE
Die Aufgabe:
Wechsel von der manuellen Erfassung und Verarbeitung von HR-relevanten
Personaldokumenten und -mitteilungen zu einer intelligenten,
maschinellen Erfassung auf allen Eingangskanälen / automatisches
Auslösen von Folgeprozessen im Personal Management.
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Customer Alliance - Ergebnisse mit Datapine
„datapine stellt uns alle Kennzahlen, die wir für die tägliche
Geschäftstätigkeit benötigen, auf einer zentralen Oberfläsche bereit. Dank
datapine können wir alle relevanten Daten in unseren Reports einsehen und
dadurch schneller auf Trends und unternehmerische Chancen reagieren.
Die Möglichkeit Daten aus verschiedensten Quellen zu kombinieren hat uns
neue Erkentnisse für unsere Vertriebsabteilung geliefert. Dadurch konnten
wir wichtige Prozesse optimieren und die Anzahl der Neukunden mit
gleichbleibendem Budget maßgeblich erhöhen.“
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Kostentransparenz im Entsorgungsunternehmen
Er entsteht permanent und überall – in der Industrie, auf dem Bau, im Handel, in der Gastronomie, in Arztpraxen und Kanzleien, im kommunalen Bereich und in Privathaushalten:
Die Rede ist von Abfall. Damit uns die Berge an Alt- und Wertstoffen nicht über den Kopf wachsen, gibt es Unternehmen wie die Lorenz Wittmann GmbH. Der privatwirtschaftliche Entsorger mit Sitz im Landkreis Landshut bietet seinen Kunden vielfältige Dienstleistungen von der Aktenvernichtung über die Sperrmüllsammlung bis zum Recycling verschiedenster Wertstoffe an; prinzipiell ein krisenfestes Geschäftsfeld. Doch auch Entsorgungsbetriebe bewegen sich keineswegs automatisch in der Gewinnzone, sondern müssen ihre Kosten laufend im Blick haben.
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Error
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Erfolgreicher Wechsel von SAP auf FibuNet
Die ino24-Gruppe hat sich als innovativer Versicherungsmakler
auch durch zukunftsweisende Weblösungen
einen Namen gemacht, die durch leistungsfähige
Versicherungsvergleiche zu erhöhter Transparenz
im Versicherungsmarkt beitragen. Durch ein
Reengineering der IT-Prozesse wurde eine Bedarfsanalyse
ausgelöst, die zu einem Wechsel von SAP
Business ByDesign zu FibuNet führte und damit zu
einer erhöhten Anwenderzufriedenheit bei gleichzeitig
signifikanter Reduktion der IT-Betriebskosten.
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Auf Cloud 7
Ziemlich jedes Unternehmen kennt sie: die Tiefen der individuellen Mail- und Dokumentenablagen. Die Kendox AG schafft Abhilfe. Das Rheintaler IT-Unternehmen mit Sitz in Oberriet (SG) entwickelt Standardsoftwarelösungen für ein strukturiertes Dokumentenmanagement sowie die Büroautomatisierung und trifft damit den Nerv der Zeit. Der Kundenstamm und die Belegschaft des Softwareentwicklers wachsen stetig. Mit rund 70 Mitarbeitenden und fast 1’000 Kunden wurde es Zeit für eine neue Unternehmenssoftware. Das KMU führte das cloudbasierte ERP-System SAP Business ByDesign ein und profitiert seit dem Go-Live von integrierten, transparenten Prozessen. Nebst Datensicherheit und intelligenten Funktionalitäten brachte die Cloudlösung dem Unternehmen schlankere Abläufe, vereinfachtes Projektmanagement und Ressourceneinsparungen.
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Alle Informationen bei DUO im Fluss
Eigentlich lief ja alles bei DUO - man
war mit dem genutzten ERP-System für
Finanz- und Lohnbuchhaltung sowie
für die Warenwirtschaft zufrieden und
gerade erst war das Kundenmanager-
Tool eingeführt worden, das erste
CRM-Funktionalitäten für den Vertrieb
abbilden sollte.
Was also bringt ein Unternehmen, das
im Großen und Ganzen mit seiner Softwarelösung
zufrieden ist, dazu, einen
Wechsel zu erwägen? Im Falle DUOs
spielte der Zufall eine große Rolle.
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Extrem viel wert.
Es sind große Projekte, die Mailänder Consult an Land
zieht: Bauvorhaben für Bahnhöfe, Bahnstrecken oder
Brücken, zum Beispiel. Das mittelständische Ingenieurbüro
ist an zahlreichen öffentlichen Aufträgen
beteiligt. Seine Teams planen und begleiten die Umsetzung
von Infrastrukturmaßnahmen und städtischen
Hochbau-Projekten.
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23 SoftTrend IT News / Artikel Ergebnisse
Comarch ERP Kunden zählen zu den zufriedensten
Laut der neusten von i2s durchgeführten ERP-Zufriedenheitsstudie liegt Comarch ERP Enterprise weiterhin im Spitzenfeld – unter den Top 3 ERP-Systemen.
Vertec mit starkem Neukundengeschäft
Der Hersteller von ERP- und CRM-Lösungen für Dienstleister Vertec weist 2011 ein erfreuliches Umsatzwachstum von 40 Prozent aus. Mehr als 550 Dienstleistungsunternehmen in der Schweiz und in Deutschland arbeiten heute mit Lösungen von Vertec.
Service-Spezialist aixTeMa entscheidet sich für Web-basierte ERP-Software cierp3 von Allgeier
Die aixTeMa GmbH, mittelständischer Dienstleister für individuelle, vernetzte Servicelösungen mit Sitz in Aachen, ersetzt ihre heute nicht mehr anforderungsgerechte Client-/Server-Lösung mit der vollständig auf Webtechnologie basierenden ERP-Software cierp3 der Bremer Allgeier IT Solutions GmbH. Zusätzlich führt der Service-Spezialist das SOA-Entwicklungswerkzeug @net Manager ein, um auch in Eigenregie innovative und vor allem Release-sichere Lösungen für die Umsetzung kundenindividueller Projekte zu entwickeln. Mit cierp3 soll mittel- und langfristig nicht nur die Kostenbasis für die IT gesenkt, sondern auch das Unternehmenswachstum durch mehr Flexibilität und bestmögliche Kundenorientierung gefördert werden.
Die Niedersächsische Landesforsten setzen auf Persis als zentrales HR-System
Die Niedersächsischen Landesforsten (NLF) sind der größte Waldeigentümer Norddeutschlands. Die praktische Bewirtschaftung der Wälder ist Aufgabe der Forstämter und ihrer angeschlossenen Revierförstereien. Zusätzlich betreuen die Niedersächsischen Landesforsten als Dienstleister 85.000 ha Wald von Kommunen und Forstgenossenschaften. In den NLF werden rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt. Ab März 2012 startet der Personalbereich mit dem neuen HR-Portalsystem Persis.
Firmenjubiläum: 20 Jahre proALPHA
Die proALPHA Software AG, Weilerbach, feiert im Jahr 2012 unter dem Motto "Projekt[erfolg] mit proALPHA" ihr 20-jähriges Firmenjubiläum. Aus dem einst fünfköpfigen Team ist heute ein international agierendes Softwareunternehmen mit umfassenden Consulting, Schulungs- und Service-Dienstleistungen geworden, das mehr als 500 Mitarbeiter im In- und Ausland beschäftigt. Zeit um einmal zurückzublicken und eine Zwischenbilanz zu ziehen.
Arbeiten next Level: Fachinformationen mit Haufe ab sofort noch schneller und einfacher verfügbar
Haufe optimiert seine renommierten Themenportale durch eine verbesserte Navigation, eine einfache Usability, eine klare Optik und kontextbezogene Empfehlungen.
Infor übernimmt Easy RMS und erweitert Hospitality-Suite
Lösungen für Revenue Management ergänzen Lösungssuite für Hotellerie und Gastronomie
Zwei Häuser unter einem Dach – Ganter Hotel & Restaurant Mohren implementiert Infor Hospitality
Software für Hotellerie und Gastronomie steigert Profitabilität und Prozesstransparenz mit Multi-Property-Management von Infor
Die Hessische Landesvertretung Berlin setzt auf cobra
Die Hessische Landesvertretung Berlin versteht sich als Sprachrohr, Botschafter und Koordinator, um die Interessen des Landes Hessen gegenüber dem Bund zu wahren. Das erforderliche Veranstaltungsmanagement für die rund drei Veranstaltungen pro Woche wickelt das Team komplett mit cobras CRM-Software ab.
PSIPENTA erhält Auftrag aus der Luftfahrtindustrie
Das PSI-Tochterunternehmen PSIPENTA Software Systems GmbH wurde von der E.I.S. Aircraft GmbH mit der Einführung einer integrierten Enterprise Resource Planning (ERP)- und Manufacturing Execution System (MES)-Lösung beauftragt.
MODUS Consult und Etiscan schließen Partnervertrag
Die Etiscan GmbH und die MODUS Consult AG, die bereits in der Vergangenheit gemeinsame Lösungen realisiert haben, bekräftigen ihren Schulterschluss mit der Unterzeichnung eines Partnerschaftsvertrages. In der Kooperation mit Etiscan vereinen sich jahrelange Erfahrung der beiden Unternehmen, ständige Weiterentwicklung und hochqualitative Produkte.
Ramco Systems optimiert Planungsentscheidungen mit integrierter APS-Lösung
Der international aufgestellte IT-Dienstleister und Anbieter von Cloud- und Web-basierten Enterprise Lösungen Ramco Systems erweitert sein Lösungsportfolio mit Ramco APO um ein integriertes und einfach konfigurierbares Planungs- und Optimierungswerkzeug für die Maximierung der Ressourcensteuerung und Produktivität.
Personalentwicklung: als Säule des Geschäftsmodells
Das Servicecenter (Call-Center) der Gedikom ist Dienstleister im Healthcare-Bereich und hat
sich selbst das Ziel der Qualitätsführerschaft gegeben. Dass daraus innerhalb von nur sieben
Jahren ein Unternehmen mit 230 Mitarbeitern wuchs, spricht für sich. Eine zentrale Säule des
Geschäftsmodells, die Personalentwicklung, wurde nun mit Persis weiter optimiert.
Personalentwicklung: als Säule des Geschäftsmodells.
Das Servicecenter (Call-Center) der Gedikom ist Dienstleister im Healthcare-Bereich und hat
sich selbst das Ziel der Qualitätsführerschaft gegeben. Dass daraus innerhalb von nur sieben
Jahren ein Unternehmen mit 230 Mitarbeitern wuchs, spricht für sich. Eine zentrale Säule des
Geschäftsmodells, die Personalentwicklung, wurde nun mit Persis weiter optimiert. Ein Beispiel, dem in Zeiten des Fachkräftemangels noch viele folgen werden.
Die IGEPA IT-SERVICE und ORACLE laden ein: Customer Experience Journey Mapping
Kennen Sie die Reise Ihres Kunden durch Ihr Unternehmen? Wissen Sie, wo Gefahren lauern und Verbesserungspotential vorhanden ist?
Infor weitet Retail-Geschäftsbereich nach Europa aus
Infor, führender Anbieter branchenspezifischer Cloud-Lösungen mit frischem Design, weitet seinen Retail-Geschäftsbereich nach Europa aus.
CER Center for Enterprise Research der Universität Potsdam und Unit4 führen gemeinsame Studie über ERP-Systeme für Professional-Services-Organisationen durch
Der für die Studie genutzte Fragenkatalog ist gemeinsam vom Potsdamer Institut und Unit4 erarbeitet worden, durchgeführt wird die Befragung sowie die anschließende Erstellung der Studie vom CER der Universität Potsdam.
Virgin Active startet Kundenbindungsprogramm mit Comarch Loyalty
Virgin Active, eine der weltweit führenden Fitnessstudioketten mit rund 240 Clubs in acht Ländern, hat sich für ein neues Loyalty-Programm und den Software-Anbieter Comarch entschieden.
Vereinfachte Neukundengewinnung und lang anhaltende Kundenbindung dank Schulungsvideos
Wir sind Struktura. Wir produzieren ansprechende und verständliche Videos für Ihre Softwareanwendung.
Heidelberg Materials digitalisiert mit Comarch EDI in mehr als 50 Ländern
Heidelberg Materials ist in über 50 Ländern tätig und hat sich daher für eine Digitalisierung der Rechnungsprozesse mit Comarch EDI entschieden: Die umfangreichen Warenströme und ein entsprechend großes Rechnungsvolumen müssen erfolgreich gemanagt werden.
Wilhelmsen Ships Service upgrades to IFS Cloud to drive innovation and growth
IFS today announced that Wilhelmsen Ships Service (WSS), a global leader in maritime services and part of the Wilhelmsen Group, is upgrading to IFS Cloud as part of its strategic initiative to foster innovation and bolster long-term growth.
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